Le NIMD nomme deux nouveaux membres à son équipe de direction
04-04-2016
1 minute
Le NIMD a nommé deux nouveaux membres à son équipe de direction : Karijn de Jong et Wouter Dol. Depuis le 1er avril de cette année, ils rejoignent Hans Bruning (directeur exécutif) et Miranda Buitelaar (chef de l'équipe Finances et soutien) au sein de l'équipe de direction.
Chef de l'équipe Programmes et projets : Karijn de Jong
Karijn de Jong est le chef de l'équipe Programmes et Projets. Elle a travaillé au NIMD pendant dix ans en tant que gestionnaire principale de programmes. De 2013 à aujourd'hui, elle a également été chef d'équipe de la stratégie et de la collecte de fonds au sein de la NIMD. À ce titre, elle a travaillé à la formulation de la stratégie à long terme du NIMD et a coordonné plusieurs propositions de financement pour le ministère néerlandais des Affaires étrangères. Avant le NIMD, Karijn a travaillé pour le ministère britannique du développement international (DFID) et le Centre européen de gestion des politiques de développement (ECDPM).
Chef de l'équipe Connaissances et relations stratégiques : Wouter Dol
Wouter Dol est chef de l'équipe Connaissances et relations stratégiques. Il a commencé à travailler pour la NIMD en 2009 en tant que conseiller politique et est directeur de programme depuis 2011. Il a été la force motrice derrière le développement de la théorie du changement de la NIMD, la méthodologie principale que la NIMD utilise lors de la mise en œuvre de ses programmes nationaux, et il a travaillé sur l'agenda de l'égalité des sexes et de l'inclusion de la NIMD. Avant la NIMD, Wouter a travaillé pour le Programme des Nations unies pour le développement (PNUD).
Faire passer le NIMD à la vitesse supérieure
Hans Bruning : "Karijn et Wouter apportent une grande expérience interne et, en même temps, une nouvelle énergie à l'équipe de direction. Je suis très heureux qu'ils se joignent à Miranda Buitelaar et à moi-même pour faire passer le NIMD à la vitesse supérieure. La nouvelle direction et la nouvelle structure de notre organisation aideront le NIMD à accroître son efficacité et sa flexibilité afin de répondre aux demandes changeantes des donateurs et de maintenir sa position en tant que l'un des principaux fournisseurs d'expertise en matière de dialogue multipartite.
Pour plus d'informations sur les équipes, veuillez consulter le site suivant https://archive.nimd.org/organization/staff/