Ga naar de inhoud
Terug naar overzicht

Internationale Vrouwendag: Een beter evenwicht, een betere wereld

Gepubliceerd op 08-03-2019
Leestijd 4 minuten
  • Nieuws
Will we achieve equal rights without equal representation? Photo credit: Marc Nozell (Flickr)
Zullen we gelijke rechten bereiken zonder gelijke vertegenwoordiging? Foto credit: Marc Nozell (Flickr)

Deze Internationale Vrouwendagkomen mensen over de hele wereld samen om een oproep te doen voor een wereld met evenwicht tussen mannen en vrouwen. Door het thema van dit jaar - #evenwichtvoorbeter - worden we eraan herinnerd dat evenwicht de drijvende kracht is achter een betere werkwereld.

Om dit te vieren vraagt NIMD's kennisadviseur Dalila Brosto: "Als het op politiek aankomt, hoe komt evenwicht ons allemaal ten goede?

Op Internationale Vrouwendag 2019 zijn we getuige van een wereldwijde viering die de prestaties van vrouwen belicht en hoe ze vasthoudend politieke, economische en sociale uitdagingen blijven overwinnen.

Helaas worden we rond deze tijd ook gebombardeerd met rapporten, artikelen en blogs die benadrukken dat we nog een lange weg te gaan hebben voordat we de genderkloof hebben gedicht. Een goed voorbeeld: het World Economic Forum's Wereldwijde politieke mondigheidsindex blijkt dat slechts 18% van de ministers en 24% van de parlementsleden in de wereld vrouwen zijn.

Gelijke toegang tot recht, onderwijs en rechten zijn de fundamenten van een democratische samenleving. Foto credit: Overheid van Prince Edward Island (Flickr)

Waarom is balans beter?

Een evenwichtige deelname van mannen en vrouwen aan de politiek is cruciaal voor de toekomst van de representatieve democratie en de duurzaamheid van politieke systemen over de hele wereld.

Er is groeiend bewijs dat vrouwen de politieke besluitvormingsprocessen verbeteren. Vrouwen tonen politiek leiderschap door over de partijgrenzen heen te werken via parlementaire vrouwencaucuses - zelfs in de meest politiek strijdlustige omgevingen. En ze hebben meer kans om opkomen voor kwesties op het gebied van gendergelijkheidzoals het uitbannen van gendergerelateerd geweld, ouderschapsverlof en kinderopvang, pensioenen, wetten voor gendergelijkheid en hervorming van het kiesstelsel.

Zullen we gelijke rechten bereiken zonder gelijke vertegenwoordiging? Foto credit: Marc Nozell (Flickr)

 

Maar dat is niet alles. De volledige uitoefening van politieke rechten door vrouwen heeft een versterkend effect. Politieke participatie vergroot het zelfvertrouwen en het gevoel van eigenwaarde en weerspiegelt de manier waarop vrouwen hun andere rechten doen gelden. Met andere woorden, vaak worden vrouwen zich door het uitoefenen van hun burgerlijke en politieke rechten ook bewust van hun sociale, economische en culturele rechten.

Daarom moeten belanghebbenden zich inzetten voor een uitdagende langetermijninspanning om meer vrouwen in de politiek te krijgen. De samenleving als geheel zal er simpelweg beter van worden.

Wat kunnen we doen voor een evenwichtigere wereld?

Het is tijd om de ondervertegenwoordiging van vrouwen in de politiek aan te pakken als een probleem dat verhindert dat de representatieve democratieën over de hele wereld goed functioneren.

De barrières die vrouwen ervan weerhouden de politiek in te gaan zijn divers en zijn al uitgebreid besproken. Ze omvatten het verkiezingssysteem zelf (vrouwen doen het beter in een systeem van evenredige vertegenwoordiging dan in een systeem gebaseerd op één enkel kiesdistrict), gebrek aan toegang tot financiering, zwakkere professionele netwerken en externe verantwoordelijkheden die het moeilijker maken om onvoorspelbare werkomstandigheden aan te nemen.

Met een evenwichtigere samenleving kunnen we meer van ons collectieve potentieel ontsluiten. Foto credit: Nathan Rupert (Flickr)

Deze barrières zijn een wereldwijde uitdaging, zoals wordt erkend in de 17 Duurzame Ontwikkelingsdoelen (SDG's) voor een betere en duurzamere toekomst.

Bij NIMD zijn we ervan overtuigd dat dit probleem moet worden aangepakt vanuit een mondiaal perspectief dat kan worden vertaald naar binnenlandse politieke agenda's. Daarom zetten we ons in al onze programma's in om de stem van vrouwen te versterken en hen in staat te stellen de weg naar leiderschap te plaveien.

Wij geloven dat het aanpakken van de barrières die de toegang van vrouwen tot macht blokkeren niet alleen gericht moet zijn op specifieke wetten of beleid, maar ook op het aanpakken van de onderliggende, onderling verbonden maatschappelijke barrières die diep in de samenleving begraven liggen.

Deze belemmeringen hebben te maken met de sociale en politieke omstandigheden van een patriarchale staat, die geen rekening houdt met de "dubbele last" van publieke en private verplichtingen die vaak op vrouwen rusten.

In die zin moeten we de ongeschreven regels en praktijken aanvechten die vrouwen uitsluiten van deelname aan de politiek.

Deze regels bestendigen de ongelijkheid op alle niveaus van de samenleving. Het gaat niet alleen om het veranderen van de politiek, maar ook om het veranderen van denkwijzen en het creëren van inclusieve culturen. Daarom moeten we op alle niveaus in een cultuur werken als we echt een verschil willen maken.

Ondanks onze gezamenlijke inspanningen hebben meisjes nog steeds een veel grotere kans dan jongens om nooit formeel onderwijs te volgen. Foto credit: Verenigde Naties (Flickr)

Een evenwichtige aanpak is dus belangrijk

Onderwijs is bijvoorbeeld een van de belangrijkste middelen om een verschil te maken. We kunnen hopen op een sterkere vrouwenstem in de politiek als we eerst het onderwijs voor vrouwen en meisjes bevorderen en verbeteren. We moeten onderwijscurricula veranderen die patriarchaat in stand houden en genderongelijkheid reproduceren.

Dit voorbeeld laat zien waarom echte verandering afhangt van mensen en organisaties die zich inzetten voor inclusiviteit over de hele wereld. verschillende sectoren van de samenleving. Sommigen zullen in het onderwijs werken, anderen in de politiek, weer anderen in de gezondheidszorg... maar allemaal als onderdeel van een breder doel.

Door samen te werken kunnen we een algehele cultuuromslag teweegbrengen. Samen kunnen we de patriarchale barrières slechten die vrouwen ervan weerhouden politiek te bedrijven. We kunnen zowel binnen als buiten het Parlement invloed uitoefenen.

Bij NIMD werken we aan het creëren van deze cultuuromslag binnen de politiek zelf. Dat betekent het bevorderen van een open en inclusieve politieke cultuur door middel van training en dialoog. Door middel van onze Scholen met democratieWe promoten bijvoorbeeld tolerantie, mensenrechten, diversiteit en wederzijds respect. We willen dat politici zelf de pleitbezorgers worden van een wereld waarin mannen en vrouwen in balans zijn. Uiteindelijk is een sterk engagement voor gendergelijkheid - vrouwen dezelfde kansen geven op onderwijs, participatie en macht - niet alleen een goede zaak, maar heeft het ook een positief effect op het welzijn van een land.

Geen enkele samenleving kan haar potentieel bereiken als de helft van de bevolking wordt tegengehouden. Het is aan ons, mannen en vrouwen, om dit waar te maken.