Ga naar de inhoud

Onze doelen

Echte en geloofwaardige verkiezingen spelen een belangrijke rol in een inclusieve democratie. Ze bieden alle kiezers een cruciale kans om deel te nemen aan hun democratie en hun stem te laten horen.

Maar om deze rol te kunnen spelen, moeten verkiezingen aan bepaalde criteria voldoen. Ze moeten burgers een echte keuze bieden, waarbij verschillende partijen een duidelijk en verschillend beleid voeren. En waar de kandidaten de diversiteit van de samenleving weerspiegelen - en alle groepen een eerlijke kans hebben om zich verkiesbaar te stellen.

Sterker nog, verkiezingen moeten transparant zijn om vertrouwen te wekken bij de bevolking. Mensen moeten zich eerlijk vertegenwoordigd voelen door hun politieke systeem als ze hun stem willen uitbrengen tijdens verkiezingen.

Daarom hebben we inclusieve en transparante verkiezingsinstellingen nodig, die het gelijke speelveld bevorderen en beschermen.

We hebben ook inclusieve kieswetten nodig die burgers gelijke kansen geven om deel te nemen aan verkiezingen. Deze wetten moeten ervoor zorgen dat verkiezingen vrij en eerlijk verlopen. En ze moeten ook systeemveranderingen in gang zetten om ondervertegenwoordigde groepen mondiger te maken en obstakels voor politieke participatie weg te nemen. Neem bijvoorbeeld kieswetten met een quotasysteem voor vrouwen, jongeren of inheemse volkeren. Dit verhoogt de inclusiviteit van verkiezingen en geeft ondervertegenwoordigde groepen een directe kans om invloed uit te oefenen op de politieke besluitvorming.

Ons doel bij NIMD is het ondersteunen van de ontwikkeling en implementatie van inclusieve wetgeving rondom verkiezingen, om ervoor te zorgen dat alle mensen echt hun zegje kunnen doen op de verkiezingsdag.

Onze aanpak

De unieke aanpak van NIMD om inclusieve verkiezingswetgeving te ondersteunen, begint met een nauwe samenwerking met de verkiezingsinstellingen zelf. Aangezien deze instellingen de sleutel in handen hebben tot het implementeren van inclusieve wetgeving rondom verkiezingen, werken we eraan om ervoor te zorgen dat ze de middelen en vaardigheden hebben die ze nodig hebben om die rol effectief uit te voeren.

Daarnaast creëren we door onze dialoog waardevolle banden tussen Electoral Management Bodies (EMB's) en de Congrescommissies die zich bezighouden met de hervorming van verkiezingen en politieke partijen. En we maken de weg vrij voor een inclusieve hervorming van het kiesstelsel.

Ons werk met verkiezingsinstellingen

In ons werk met EMB's streeft NIMD ernaar deze organisaties te versterken en mondiger te maken, door ze te helpen de vaardigheden en instrumenten te ontwikkelen die ze nodig hebben om een volledige en zinvolle bijdrage te leveren aan hun democratieën.

Als EMB's hun taken goed vervullen, worden nationale verkiezingen transparanter en representatiever; een proces dat het vertrouwen van mensen in verkiezingen en de kwaliteit van hun democratie verbetert en gevoelens van marginalisatie in de politiek vermindert.

Stemmentellers trainen op nieuwe digitale verkiezingstechnologie in Honduras.

Wat is een verkiezingsinstantie?

Een electoral management body (EMB) is de overheidsinstelling die verantwoordelijk is voor het verkiezingsbeheer. Enkele van hun kerntaken zijn toezicht houden op de verkiesbaarheidscriteria, het beoordelen en valideren van verkiezingskandidaten en -partijen, het uitvoeren van de verkiezingen en de stemmingen, en het tabelleren van de stemmen.

Sommige EMB's zijn ook belast met kiezersregistratie, het trekken van kiesdistricten, het oplossen van verkiezingsgeschillen, het monitoren van media en campagnes, en zelfs met kiezerseducatie en -voorlichting. De precieze verantwoordelijkheden van de EMB's verschillen van land tot land, net als hun relatie tot de regering. Maar in alle gevallen moeten deze instellingen ervoor zorgen dat alle politieke actoren een eerlijke kans hebben om mee te doen, ongeacht hun geslacht, etniciteit, economische achtergrond of ideologie.

Soorten ondersteuning

In ons werk om EMB's te versterken, bieden we verschillende soorten ondersteuning:

  • Ten eerste helpen we met strategische planningsprocessen. We helpen EMB's om de juiste momenten voor hun acties te bepalen, op basis van wat nodig is op verschillende momenten in de verkiezingscyclus. Door vooraf effectief te plannen, kunnen EMB's ervoor zorgen dat hun werk impact heeft en hebben ze een goede basis om zich aan te passen aan de veranderende behoeften in hun land.
  • We adviseren en ondersteunen EMB's bij het opstellen van handleidingen en richtlijnen. Met deze hulpmiddelen beschikken de EMB's over de juiste processen, wat zorgt voor continuïteit en verantwoording. We helpen ook bij het trainen van verkiezingswaarnemers over deze nieuwe richtlijnen.
  • We voeren onderzoek en vergelijkende analyses uit van bestaande politieke partij- en kieswetten in verschillende landen. Het helpt EMB's om te weten hoe andere landen hun systeem organiseren en om te leren van ervaringen in andere landen.
  • We geven gespecialiseerd technisch advies over praktische zaken. Vaak betekent dit dat we EMB's in contact brengen met deskundigen op het gebied van verkiezingsmanagement. Dergelijk advies is essentieel, aangezien verkiezingen een technisch complexe onderneming zijn. Daarnaast helpen we EMB's toegang te krijgen tot de gespecialiseerde technologie die nodig is om hun taken uit te voeren.

Onze steun is gericht op het dichten van mogelijke capaciteits- en technische lacunes en het bieden van langetermijnondersteuning om met deze instellingen mee te denken. Door onze institutionele versterking helpen we EMB's hun cruciale rol op zich te nemen om inclusieve kieswetgeving te implementeren en op de lange termijn een sterke en inclusieve democratie op te bouwen.

Inclusieve wetgeving ondersteunen door dialoog

Een belangrijk doel van alle dialooginitiatieven van NIMD is het ondersteunen van de aanname van inclusieve wetgeving. Door middel van dialoog proberen we vertrouwen, samenwerking en consensus tussen politieke actoren en andere belanghebbenden op te bouwen. Door langdurig samen te werken en echt naar elkaar te luisteren, kunnen deze groepen nieuwe kieswetten, regels en beleidsveranderingen voorstellen die in het belang zijn van de bevolking in het algemeen.

Politieke partijen in Ethiopië ondertekenen een gedragscode na een proces van capaciteitsversterking en dialoog.

Door middel van dialoog brengen we politieke actoren uit het hele politieke spectrum samen om te werken aan verkiezingswetgeving. Hervorming van verkiezingen en politieke partijen zijn bijzonder gevoelige kwesties en politieke partijen hebben veel in het spel. Daarom is het opbouwen van vertrouwen en dialoog tussen politieke partijen essentieel om tot een gezamenlijk begrip van de problemen en oplossingen te komen.

Nadat er een basisniveau van vertrouwen is opgebouwd, richten dergelijke politieke dialogen zich op specifieke kwesties binnen de verkiezingshervormingsagenda van het land - zoals de vertegenwoordiging van vrouwen in het parlement - om te helpen een consensus te bereiken over de noodzakelijke verkiezingshervormingen.

Ons werk op het gebied van dialoog houdt daar echter niet op. NIMD faciliteert ook dialogen met meerdere belanghebbenden rond wetgevende en electorale hervormingen. Deze bredere dialogen brengen politieke partijen, parlementsleden, verkiezingsorganen en maatschappelijke organisaties samen om ervoor te zorgen dat verschillende stemmen en meningen van deskundigen worden gehoord en elkaar informeren.

We brengen bijvoorbeeld EMB's samen met de Congrescommissies die verantwoordelijk zijn voor de hervorming van verkiezingen en politieke partijen. Door een dialoog aan te gaan over bepaalde onderwerpen kunnen de EMB's meedenken met politici over wetswijzigingen die kunnen zorgen voor meer transparantie of inclusie tijdens verkiezingen. Door te overleggen met de EMB's krijgt de Congrescommissie waardevol inzicht in mogelijke behoeften en uitdagingen bij de implementatie.

Wanneer politieke partijen en parlementsleden de kans krijgen om met het maatschappelijk middenveld in gesprek te gaan over verkiezingskwesties, kan dat bovendien waardevolle input opleveren voor beleid en hervormingen.

Inclusieve hervorming vindt plaats tussen verkiezingen

Ons werk voor inclusieve verkiezingen is bedoeld om echte en geloofwaardige verkiezingen te bevorderen. Het gaat erom ervoor te zorgen dat iedereen evenveel te zeggen heeft.

Maar we erkennen dat het meeste werk om deze realiteit te bereiken tussen verkiezingscycli plaatsvindt.

Door middel van dialoog draagt NIMD bij aan de opvolging en implementatie van aanbevelingen van verkiezingswaarnemingsmissies, waarheids- en verzoeningsrapporten en vredesprocessen. We faciliteren de politieke dialoog en de dialoog met meerdere belanghebbenden om deze processen vooruit te helpen in de periode tussen verkiezingen, wanneer hervormingen politiek minder gevoelig liggen.

We hebben onze ervaring ook gebruikt om bij te dragen aan de Europees partnerschap voor democratie (EPD)'s Actie voor een holistische verkiezingsaanpak voor democratieeen nieuwe aanpak die erop gericht is om verkiezingssteun nauwer te koppelen aan strategieën ter ondersteuning van de democratie op de langere termijn.

Daarnaast bieden we ondersteuning op lange termijn en dialoogmogelijkheden aan de politieke actoren met wie we samenwerken. We hopen dat we, door het opbouwen van hun middelen en het bieden van mogelijkheden om hun stem en behoeften te laten horen tussen verkiezingscycli in, politici, EMB's en maatschappelijke organisaties in staat zullen stellen om hun democratieën te ondersteunen en vertrouwen in het verkiezingsproces op te bouwen.

Praktische voorbeelden

Achievements
Wijziging van de kieswet in Honduras
Meer lezen

In Honduras, naast ons werk met verkiezingsinstellingenNIMD faciliteerde een dialoog over bestaande quotaregelingen. De bestaande wet schreef voor dat er een quotum van vrouwen op de partijlijsten voor verkiezingen moest staan, maar stond toe dat vrouwen achteraan op de lijst werden geplaatst, waardoor ze minder kans hadden om verkozen te worden. Als gevolg van de dialoog werd de wet gewijzigd met een specifieke regeling die vereist dat vrouwen en mannen in een "rits" op de lijst worden geplaatst (man, vrouw, man of vrouw, man, vrouw). Dit bevorderde de inclusiviteit van de verkiezingen van 2021 en gaf meer vrouwen een directe kans om invloed uit te oefenen op de politieke besluitvorming.

Achievements
Instellingen versterken in Ethiopië
Meer lezen

In Ethiopië is NIMD betrokken geweest bij democratische hervormingen in een context van wijdverbreid wantrouwen tussen politieke partijen en ten opzichte van de EMB. NIMD hield zich bezig met capaciteitsopbouw en dialoog tussen de verschillende belanghebbenden en werkte samen met iedereen, van het parlement tot de EMB. Deze combinatie van vertrouwensopbouw, dialoog en technische bijstand culmineerde in de goedkeuring van de kieshervormingen in 2019 met de instemming van alle politieke partijen, en de ondertekening van een gedragscode over de gedragsregels van de partijen door de verschillende politieke partijen. Terwijl de EMB in 2018 sterk werd gewantrouwd, werd de EMB door het dialoogproces en de steun van NIMD beschouwd als een neutrale en vertrouwde instelling.

Achievements
Het maatschappelijk middenveld voorzien van informatie in Kenia
Meer lezen

In Kenia zijn de kosten voor het voeren van een verkiezingscampagne en het bekleden van een ambt extreem hoog. Veel mensen - met name gemarginaliseerde bevolkingsgroepen, jongeren en vrouwen - worden daarom uitgesloten van openbare verkiezingen. NIMD heeft onderzoek laten doen naar de kosten van politiek onlangs in Kenia, op een moment dat de EMB het initiatief nam tot een plafond voor verkiezingsuitgaven. Het door NIMD gegenereerde bewijs zorgde ervoor dat actoren uit het maatschappelijk middenveld aan tafel konden gaan zitten bij discussies over wetten voor campagnefinanciering, waardoor de nationale assemblee werd aangezet tot het instellen van uitgavenplafonds.